수영강사 고르는 법 (실패 안 하는 기준)수영을 시작할 때수영장보다 더 중요한 게 있다.강사다.같은 수영장, 같은 시간이라도강사에 따라 결과는 완전히 달라진다.실제로 현장에서 보면수영을 빨리 배우는 사람과계속 제자리인 사람의 차이는재능이 아니라강사를 제대로 만났느냐에 가깝다.--- 1. 설명이 쉬운 강사좋은 강사는어려운 걸 쉽게 설명한다.초보자에게 전문 용어만 쓰거나 동작만 보여주고 끝내는 경우 이건 좋은 강사가 아니다.잘 가르치는 사람은초보자 기준으로 풀어서 설명한다.--- 2. 계속 보고 있는 강사강습 시간에 중요한 건얼마나 많이 알려주느냐가 아니다.얼마나 제대로 보고 있느냐다. 회원 자세를 계속 확인하는지 잘못된 부분을 바로 잡아주는지 이게 핵심이다.눈에 안 보이면절대 실력이 안 늘어난다.--- 3. 피드백을 주는 강사좋은 강사는 반드시 피드백이 있다. 뭐가 문제인지 어떻게 고쳐야 하는지 이걸 말해준다.반대로“좋아요, 계속 하세요”이 말만 반복한다면그건 강습이 아니라시간 보내기다.--- 4. 회원 수준에 맞추는 강사수영은 사람마다 속도가 다르다. 물을 무서워하는 사람 체력이 부족한 사람 감각이 빠른 사람 이걸 구분해서 지도해야 한다.모든 사람에게같은 방식으로 가르치는 건효율이 떨어진다.--- 5. 기본을 강조하는 강사잘 가르치는 강사는기본을 반복한다. 호흡 자세 균형 이걸 계속 잡는다.초보자에게복잡한 기술부터 알려주는 경우는오히려 혼란만 준다.--- 6. 말과 행동이 다른 강사 피하기말은 잘하는데직접 보여주거나 설명이 부족한 경우가 있다. 설명은 많은데 교정이 없음 시범 없이 말로만 진행 이런 경우이해는 되는 것 같지만몸은 따라가지 못한다.--- 7. 분위기를 만드는 강사수영은 초반에 포기율이 높은 운동이다.그래서 강사의 역할 중 하나는분위기를 만드는 것이다. 너무 압박만 주는지 너무 풀어만 주는지 이 균형이 중요하다.편하게 하면서도놓치지 않게 잡아주는 사람이 좋다.--- 결론좋은 강사는많이 알려주는 사람이 아니다.잘못된 걸 줄여주는 사람이다.--- 현실적인 판단 기준수영강사를 고를 때는이걸 보면 된다. 설명이 이해되는가 내 자세를 보고 있는가 구체적인 피드백이 있는가 수업이 끝나고 뭔가 달라졌는가 이 네 가지가 맞으면좋은 강사다.--- 마무리수영은 혼자 해도 할 수 있지만처음 방향이 틀리면 오래 돌아간다.강사는 그 방향을 잡아주는 사람이다.처음에 누구를 만나느냐가생각보다 중요하다.회원들마다 강사마다 길은 조금 다르지만 방향은 한곳이다 수영을 즐기게 해주는것 .
